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梁江涛一愣，赶忙道：“既然你有这个想法，我还有什么说的，当然要不成人之美？先给你一个处室主持工作，过一段时间扶正，怎么样？”
“谢谢老领导！”
焦兰乐开了花。
梁江涛也很欣慰。
他手下，怕是又多了一员大将。
是啊，应该从部委里也搜罗一拨人。
除了管理人才，还要技术人才，他现在要不拘一格降人才！
中午，她请焦兰在食堂一起吃了一顿午饭。
不坐包间，就跟大家一起在大厅。
大家一看董事长亲自到食堂，都纷纷恭敬地打招呼。
梁江涛笑着回应，一点儿架子都没有。
在工作中，他讲究令行禁止，说一不二，但在生活中，他却非常随和，跟谁都笑眯眯的。
不过看着这饭菜，梁江涛皱起了眉头。
水平很一般啊。
两荤两素一汤，就要十几块钱，而且菜品和食材也很差。
一个糖醋里脊，全是裹的面粉，另一个腔骨，感觉是碎肉、僵尸肉别说跟发改委这样的总部比，就是跟集团总部比，也差了不少。
天上地下啊。
再看看装修，也破破烂烂的，卫生条件也很堪忧，比街边最破的小饭店都好不了多少，简直令人匪夷所思。
他是最关心干部职工生活的，当时在汉西省委，不惜发作了一个省委副秘书长以及机关服务中心主任。
这绝对不是小题大做，吃不好，怎么安心工作？怪不得食堂人这么少，看来很多人都不在食堂吃，去外面吃。
对于那些年轻人，其实是个不小的开支，他们待遇不会太高。
多花钱不说，还浪费时间。
吃的人少，食堂为了提高利润，当然要进一步缩减成本、提升价格，从而陷入恶性循环。
梁江涛赶忙把王涛叫过来问怎么回事？一问才知道，原来这个写字楼物业是京城开发集团的，食堂也是人家办的，他们说了不算。
几家央企子公司、国企一起吃，越来越差，最后成了这个样子。
不过公司给个人发餐费补贴，一天三十，不想吃食堂，可以去外面。
梁江涛立刻说不行，央企要有央企的规格和待遇，食堂是很重要方面。
梁江涛吩咐，立刻跟负责人说，把食堂问题解决好，档次不能低于三星级酒店，要搞自助。
缺钱我们公司给他们补，花多少钱都得办。
王涛一听，赶紧跟找了京开集团。
餐饮部负责人蔡明是个老京城，整个混不吝。
京开集团是正局级国企，这个大厦写字楼相当于正处级，餐饮部相当于正科级。
当然，只是相当于，处级以下并没有明确的行政级别。
蔡明一副你们怎么那么多事儿的神情，说不好搞啊，好几家单位在一起，众口难调，你们移通集团财大气粗，要吃好，但人家那些其他公司经费不足，都想简单一点，那怎么搞？王涛传达了梁江涛的指示，一听有钱，蔡明的眼睛立刻亮了，说回去跟领导汇报。
过两天过来说，他们领导已经同意了，但食堂设备老化，需要重新装修、改造。
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